Les axes majeurs
- Promouvoir la diversité et lutter contre les discriminations
- Limiter l'impact de nos activités sur l'environnement
- Préserver la sécurité et le bien-être de nos collaborateurs
- Développer un partenariat responsable avec nos fournisseurs clés, sous-traitants et agences d'intérim
Avec pour volonté d'anticiper les nouvelles réglementations techniques, environnementales et énergétiques, FAYAT Bâtiment s'appuie sur des équipes formées à ces enjeux et capables de maîtriser les différents référentiels liés à la construction durable. Parallèlement, l'entreprise apporte des solutions innovantes et alternatives en matière de procédés constructifs, systèmes énergétiques, technologies de l'information et de la communication.
Nos engagements
- Le respect de la législation sanitaire et sociale
- La préservation des intérêts des parties intéressées
- Une politique d'achats responsables pour des chantiers respectueux de l'environnement, dans une approche d'économie circulaire
- Raisonnement en coût global sur nos projets
FAYAT Bâtiment entend être une entreprise performante et responsable à l'égard de ses clients comme à l'égard de la société qui l'entoure. Nos engagements portent à la fois sur les ouvrages que nous réalisons et livrons, sur la mise en œuvre des chantiers et sur le fonctionnement courant de notre entreprise.
Ils sont renforcés par notre démarche de prévention des risques Qualité, Sécurité, Environnement et d'amélioration permanente reconnue par ses certifications ISO 9001, OHSAS 18001 et ISO 14001.
Éthique
Les valeurs de FAYAT Bâtiment Autonomie, Engagement et Audace sont soutenues par sa politique en matière de RSE qui s'articule autour de 6 piliers. Le premier, Notre éthique, contribue à garantir intégrité, impartialité et honnêteté dans l'exécution de chacune de nos actions à l'égard de l'ensemble des parties prenantes. Le cadre de son expression a été défini dans le Code de conduite commun et applicable à l'ensemble des collaborateurs de la Division.
Achats responsables
FAYAT Bâtiment contribue depuis plus de 60 ans au dynamisme économique des territoires dans lesquels nos constructeurs sont implantés. Et c’est au travers de sa politique Achats Responsables que la Division promeut des pratiques qui minimisent les impacts environnementaux, favorisent l’inclusion et la proximité tout en respectant les principes éthiques et les droits humains.
Nos ambitions s’appliquent à l’ensemble de notre chaine d’approvisionnement et nos engagements portent sur :
- Le développement d’un écosystème diversifié de fournisseurs en mettant l’accent sur les petites et moyennes entreprises, sur l’insertion sociale, sur l’économie sociale et solidaire, sur des achats décarbonés ou à faible impacts carbone.
- Des acheteurs formés et sensibilisés, des partenaires engagés et garants d’une gestion sociale performante et respectueuse des droits fondamentaux, en vue de la signature d’une charte d’engagement RSE et Achats responsables.
- L’analyse des accords-cadres et autres achats sous le prisme des engagements environnementaux de la division, notamment en les corrélant à notre trajectoire de décarbonation et à la notion de cout global.
- La reconnaissance, la promotion voire la labélisation de nos démarches innovantes,
Notre volonté est d’être irréprochable dans nos contrats en y intégrant nos exigences de transparence, de partage et de lutte contre toute forme de corruption.
Mixité et égalité professionnelle
La Division FAYAT Bâtiment considère la mixité comme un facteur d'enrichissement collectif et d'efficacité économique. Œuvrant dans un secteur traditionnellement peu ouvert aux femmes, les sociétés de la Division veillent aussi à l'égalité Femmes-Hommes.
Ainsi, chaque année les équipes encouragent et mènent des actions favorisant l'accès des femmes aux postes occupés majoritairement par du personnel masculin. Par ailleurs, elles s'attachent à préserver l'équilibre entre l'activité professionnelle et la vie personnelle, et à veiller à l'égalité salariale entre les deux sexes sur des emplois et des expériences équivalents.
Pour l'année 2023, l'index est de 73 points sur 100 pour la société FAYAT Bâtiment (indicateur 1 : 33 points ; indicateur 2 : 20 points ; indicateur 3 : 5 points ; indicateur 4 : 15 points ; indicateur 5 : 0 point). Nous sommes déterminés à améliorer ce score et avons, pour cela, convenu des mesures de correction suivantes :
- Indicateur 1 : poursuivre et accentuer la politique RH mise en œuvre consistant à s’assurer qu’il n’existe pas d’écart de rémunération entre les femmes et les hommes sur les mêmes postes, tels que l’encadrement de travaux , à ancienneté, expérience et qualification équivalentes.
- Indicateur 3 : réaliser en milieu d’année, un bilan des promotions et procéder, le cas échéant, à des ajustements lorsqu’un écart est avéré.
- Indicateur 5 : encourager l'accès des femmes aux plus hauts niveaux de responsabilité, en privilégiant, lors d’un recrutement futur, une candidature féminine à compétence équivalente. La société prévoit également la mise en place d’un Groupe de travail Mixité chargé notamment de proposer des actions en matière de conditions de travail, de rémunération, d’attractivité de nos métiers aux femmes et aux hommes.
En complément, les objectifs de progression suivants ont été fixés :
- Indicateur 1 : augmenter la note d'au moins 10 % d'ici 2 ans
- Indicateur 3 : obtenir la note de 15/15 d'ici 2 ans
- Indicateur 5 : obtenir la note de 5/10 d'ici 2 ans
Pour les autres sociétés de la Division concernées, certains indicateurs ne pouvant être calculés, l'index pour l'année 2023 n'est pas mesurable.
Évaluation RSE - EcoVadis
Fayat Bâtiment a obtenu la requalification Niveau BRONZE, par EcoVadis, pour les années 2024/2025, avec un score de 62/100. Cette distinction nous place parmi les 35 % des entreprises de notre secteur les plus engagées en matière de responsabilité sociétale des entreprises (RSE). EcoVadis, référence mondiale en matière de labellisation RSE, évalue les performances des entreprises selon 21 indicateurs répartis en quatre thèmes clés : l’environnement, le social & droits humains, l’éthique et les achats responsables. La méthodologie utilisée repose sur des normes internationales reconnues, telles que le Global Reporting Initiative et le Pacte mondial des Nations Unies, permettant à nos partenaires de mieux comprendre notre engagement durable.
La Division FAYAT Bâtiment, à travers ses agences et filiales, recherche en permanence l'équilibre entre efficacité économique, progrès social et respect de l'environnement.